楚雄市按照鄉(xiāng)村振興20字方針的要求，全面抓好脫貧攻堅與鄉(xiāng)村振興在規(guī)劃、政策、機(jī)制、重點(diǎn)工作等方面的有效銜接，推動資金、管理、技術(shù)、知識、人才等要素向鄉(xiāng)村流動，確保脫貧攻堅向鄉(xiāng)村振興平穩(wěn)過渡。

一是“產(chǎn)業(yè)扶貧”為產(chǎn)業(yè)振興增添活力。市財政每年投入產(chǎn)業(yè)發(fā)展扶貧資金不少于2000萬，大力發(fā)展核桃、魔芋、果蔬、中藥材4個特色產(chǎn)業(yè)和煙草、養(yǎng)殖2個優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，形成“4+2”產(chǎn)業(yè)發(fā)展模式；全面推廣“公司+基地+合作社+農(nóng)戶”的帶貧模式，306個新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體與貧困戶建立利益聯(lián)結(jié)關(guān)系，實(shí)現(xiàn)經(jīng)營主體帶動和利益聯(lián)結(jié)全覆蓋；建立貧困戶產(chǎn)業(yè)發(fā)展指導(dǎo)員制度，485名產(chǎn)業(yè)扶貧指導(dǎo)員深入一線開展科技服務(wù)，推動扶貧產(chǎn)業(yè)提質(zhì)增效。

二是“生態(tài)扶貧”為生態(tài)振興保駕護(hù)航。大力推進(jìn)生態(tài)保護(hù)修復(fù)，增加重點(diǎn)生態(tài)功能區(qū)轉(zhuǎn)移支付資金，制定生態(tài)扶貧實(shí)施方案，強(qiáng)化制度保障。落實(shí)生態(tài)護(hù)林員扶貧等8項(xiàng)扶持政策，聘用67名貧困人口為生態(tài)護(hù)林員，每人每年管護(hù)工資不低于1萬元，讓有勞動能力的貧困人口充分享受生態(tài)扶貧政策紅利。實(shí)施公益林生態(tài)效益補(bǔ)償面積2.18萬畝，以點(diǎn)帶面保護(hù)森林資源。

三是“黨建扶貧”為組織振興注入生機(jī)。抓實(shí)村(社區(qū))黨支部規(guī)范化達(dá)標(biāo)創(chuàng)建，鄉(xiāng)鎮(zhèn)“七小”設(shè)施提升改造，和抓農(nóng)村基層黨建工作重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)。實(shí)施“威楚先鋒計劃”，選樹表揚(yáng)一批農(nóng)村先進(jìn)基層黨組織，發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。深入實(shí)施農(nóng)村“領(lǐng)頭雁”培養(yǎng)工程，大力回引農(nóng)村優(yōu)秀人才。引導(dǎo)村黨組織創(chuàng)辦領(lǐng)辦農(nóng)民專業(yè)合作社及農(nóng)業(yè)協(xié)會，組建農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)黨支部37個，助推“一村一品”“一鄉(xiāng)一特”農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。

四是“教育扶貧”為人才振興奠定基礎(chǔ)。建立從學(xué)前教育到高等教育全覆蓋的政策資助體系，采取“普惠+特惠”方式，累計資助家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生65.23萬人次，發(fā)放資助金4.1億元；資助建檔立卡貧困戶學(xué)生10.93萬人次，資助0.66億元，實(shí)現(xiàn)建檔立卡貧困戶子女100%入學(xué)、100%鞏固、100%受到資助，確保“上學(xué)路上一個都不能少”。通過開展教育扶貧，落實(shí)教育扶貧各項(xiàng)政策，為鄉(xiāng)村振興奠定堅實(shí)的農(nóng)村本土人才基礎(chǔ)。

五是“提升風(fēng)貌”與鄉(xiāng)風(fēng)文明相互促進(jìn)。發(fā)動群眾投工投勞開展村莊清潔行動，改建農(nóng)村無害化衛(wèi)生戶廁，促進(jìn)自然村人居環(huán)境提檔升級。結(jié)合實(shí)際開展精神文明創(chuàng)建活動，制定完善村規(guī)民約，促進(jìn)貧困群眾思想觀念轉(zhuǎn)變、行為習(xí)慣改善、文明程度提升。

六是“增收多元”為生活富裕添磚加瓦。通過線上線下就業(yè)服務(wù)平臺，引導(dǎo)勞動者、用人單位通過線上獲取就業(yè)信息，開展現(xiàn)場招聘、網(wǎng)上招聘、發(fā)布用工信息提供就業(yè)崗位5.8萬個；全面落實(shí)穩(wěn)崗擴(kuò)崗政策，開發(fā)鄉(xiāng)村公共服務(wù)崗位1138個，吸納建檔立卡貧困勞動力1116人，邊緣戶勞動力22人；全市25個就業(yè)扶貧車間吸納建檔立卡勞動力187人，讓因故不能外出就業(yè)的困難群眾就地就近就業(yè)。